乡村振兴，关键在人。南充启动村级后备力量和农机手培养工程，计划培育上万名乡村人才，着力破解农村“谁来种地、谁来治理”的现实难题，为乡村振兴锻造骨干队伍。
该工程一手抓村级后备力量培养，选拔一批年纪轻、有文化、懂经营、善治理的青年人才纳入培养视野，通过教育培训、实践锻炼，充实村级组织力量；一手抓农机手培养，提升农业机械化作业水平。
针对农村人才短缺、老龄化等问题，南充坚持本土培养与外部引进相结合，让更多“田秀才”“土专家”和新农人在乡村舞台上大显身手，为农业农村现代化提供人才支撑。
南充相关部门表示，将持续完善乡村人才培养、使用和激励机制，让乡村人才引得进、留得住、干得好，为全面推进乡村振兴注入源源不断的人才动能。
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